店长(社保)
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岗位职责 1. 负责店铺整体运营管理,提升销售业绩 2. 把控商品品质,做好库存管理与补货规划 3. 带领团队完成各项任务,提升团队协作能力 货品管理:定期盘点库存、及时补货、优化货品陈列,管控货品损耗 收银、账目核对,每日营收登记,保管门店资金、物料耗材,控制门店经营成本 处理顾客投诉、售后问题,策划门店促销活动,维护老客户提升复购 团队管理:员工绩效考核、新人带教、协调团队氛围,定期向上级汇报门店经营数据 具备销售统筹、人员管理能力,善于沟通,能独立处理各类突发问题 会基础电脑台账操作,责任心强,抗压,能配合门店高峰期在岗 工作稳定,认同门店管理制度,目标感强
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